居家办公期间，公司要求开启摄像头，违法吗？

【事件简介】

刘女士是某互联网公司员工，因为疫情原因无法正常上下班，公司要求员工在家办公，每天进行视频会议，并要求员工上班时间开摄像头。刘女士认为其作为女性，在家开摄像头办公或者视频会议其中有很多男同事，这种行为侵犯其隐私，是不合法的。

【律师说法】

居家办公期间，公司要求开启摄像头是否违法视情况而定。

一般如公司因工作需要进行视频会议要求员工开启摄像头不违法。而公司要求员工上班时间全程开启摄像头，则有强制的行为，因家庭属于私人场所，如果员工及家属自愿同意，不侵犯隐私权。如果员工及家属不同意，领导仍强制要求，则侵犯隐私权。即使在办公场所，在未经员工同意的情况下，工作时间用摄像头监控特定员工，都有很大可能侵犯员工隐私权。

【小律提醒】

居家办公被要求打开摄像头如果是工作需要是可以的，超过工作范围或合理范围就可能涉嫌侵权。

【法律适用】

《中华人民共和国民法典》

第一千零三十三条 除法律另有规定或者权利人明确同意外，任何组织或者个人不得实施下列行为：

（一）以电话、短信、即时通讯工具、电子邮件、传单等方式侵扰他人的私人生活安宁；

（二）进入、拍摄、窥视他人的住宅、宾馆房间等私密空间；

（三）拍摄、窥视、窃听、公开他人的私密活动；

（四）拍摄、窥视他人身体的私密部位；

（五）处理他人的私密信息；

（六）以其他方式侵害他人的隐私权。