因疫情防控不能休假的劳动者，工资如何支付？
因疫情防控不能休假的劳动者，应安排补休或支付加班工资，未休假期的工资需按政策保障落实。
问：因疫情防控不能休假的劳动者，工资如何支付？
答：您好，根据《劳动法》规定安排补休或按照法律规定支付相应的加班工资报酬，未休假期的工资报酬应按照有关政策保障落实。
根据《民法典》第二百零六条，业主对建筑物专有部分享有所有权，对专有部分以外的共有部分享有共有和共同管理的权利。这意味着您家阳台如果在产权证上标明面积，则属于您的专有部分。
因疫情防控不能休假的劳动者，应安排补休或支付加班工资，未休假期的工资需按政策保障落实。
问：因疫情防控不能休假的劳动者，工资如何支付？
答：您好，根据《劳动法》规定安排补休或按照法律规定支付相应的加班工资报酬，未休假期的工资报酬应按照有关政策保障落实。
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