拖欠工资超3个月？老板可能要赔双倍！
根据《劳动合同法》，拖欠工资超过3个月，老板可能需支付双倍赔偿。劳动者可举报并要求额外赔偿金，法律不容违法拖欠工资。
可以申请离婚经济补偿。根据《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
根据《劳动合同法》，拖欠工资超过3个月，老板可能需支付双倍赔偿。劳动者可举报并要求额外赔偿金，法律不容违法拖欠工资。
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