你是兼职司机,在某平台上接单,与公司不存在劳动关系,工资我们不管。

平台以‘兼职’‘合作’为由规避责任,但法院认定接单自由不等于无劳动关系。关键看是否受支配性管理、工作是否为核心业务、收入是否为主要来源。