月薪八千，竞业限制违约金却要赔200万？法院：调减！
普通员工滥用竞业限制可主张无效，若公司未付补偿或违约金过高，法律支持解除或调减。劳动者应核实自身资格、补偿支付及金额合理性，依法维权以保障跳槽自由。
可以购买。《中华人民共和国民法典民法典》 第二百七十五条 建筑区划内，规划用于停放汽车的车位、车库的归属，由当事人通过出售、附赠或者出租等方式约定。第二百七十六条 建筑区划内,规划用于停放汽车的车位、车库应当首先满足业主的需要。
普通员工滥用竞业限制可主张无效，若公司未付补偿或违约金过高，法律支持解除或调减。劳动者应核实自身资格、补偿支付及金额合理性，依法维权以保障跳槽自由。
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