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    问：某公司员工任某因早上送孩子上学后赶时间到公司上班，因怕上班迟到便在某十字路口穿红灯，不幸被一辆汽车撞到，造成左腿骨折。任某向公司提出工伤认定申请，单位不同意，认为根据《工伤保险条例》第十六条第一项除外条款“因犯罪或者违反治安管理伤亡的”不得认定为工伤，因为任某闯红灯的行为显然已经违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》的有关规定。请问：任某上班途中因违反交通规则遭遇交通事故是否认定工伤？     答：您好，这种情况，需要交警部门的依法认定，看是否符合“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害”这一条件。 新《工伤保险条例》第六项明确规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。因此，若需认定任某受伤为工伤，则需要求其在本次交通事故中并非负主要责任。也就是说，若交警部门相关交通事处理结果认定任某在本次交通事故中负主要责任，则其不构成工伤。

问：我公司前几年经审批获得一块划拨土地，现已在土地上建起了厂房并进行了生产经营。现在市政府以该地需修建铁路为由收回该划拨土地使用权，且不给于补偿。请问政府可以无偿收回划拨土地使用权吗？如可以，那如何保障用地人的合法权益？ 答：您好，《中华人民共和国城镇国有土地使用权出让和转让暂行条例》第四十七条规定：“对划拨土地使用权，市、县人民政府根据城市建设发展需要和城市规划的要求，可以无偿收回，并可依照本条的规定予以出让。无偿收回划拨土地使用权时，对其地上建筑物、其他附着物，市、县人民政府应当根据实际情况给予适当补偿。”因此，市政府可无偿收回划拨土地使用权，但是需对贵公司修建的厂房给予适当补偿。