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用人单位未依法缴纳住房公积金，会对劳动者造成哪些后果？ 律师解答：依据《住房公积金管理条例》，用人单位按时足额缴存住房公积金是法定义务。用人单位未依法缴纳住房公积金，会对劳动者造成以下后果： 1.无法申请住房公积金贷款：住房公积金贷款利率显著低于商业贷款，未连续足额缴存将无法满足贷款条件，导致购房时利息成本大幅增加。 2.丧失住房消费提取能力：无法使用账户内的资金用于支付购房款、偿还房贷、支付租金等，增加了当期现金压力。 3.直接经济损失：住房公积金由单位和个人共同缴存，全部存入职工个人账户。单位未依法缴纳，直接导致职工个人账户余额减少，相当于工资性收入的损失。 4.养老储备受损：职工退休时，可以一次性提取住房公积金账户全部余额，作为养老金的补充。单位未依法缴纳将直接减少这部分储备。 律师提醒：为员工缴纳住房公积金是用人单位的法定义务，不可通过协议免除法定责任。员工可通过当地住房公积金管理中心查询缴存记录，一旦发现单位存在违法行为，需通过合法渠道维权。
问：我工作时由于粗心大意，操作失误，给公司造成了十多万元的损失。公司直接把我二个月的工资全部扣了。公司的做法是对的吗？ 答：您好，不合法。根据工资支付暂行规定第十六条的规定，因您本人原因给单位造成经济损失的，单位可要求您赔偿经济损失。经济损失的赔偿可从您本人的工资中扣除。但单位每月扣除的部分不得超过您当月工资的2０％，不能全部扣除，若扣除后的剩余部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
问：作为实验员发生错误，给公司造成重大经济损失，公司让我离职，有经济补偿金吗？ 答：您好，员工因工作失误造成重大损害的，被解除合同没有补偿。员工因为工作失误，造成用人单位直接经济损失，损失额度较大的，属于《劳动合同法》第三十九条（三）项“严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的”情形，用人单位据此解除合同，没有经济补偿。 法律依据：《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。
...只要你上班干活了，公司就必须按时足额付薪。未办理工作交接，属于另一法律关系，不能直接抵消公司的付薪义务。那么公司遇到员工不交...出正式的《工作交接通知书》，明确列出交接事项，同时可以告知，经济补偿金等款项可能因未交接而暂缓支付，如果因不交接造成了实际经济损失，公司可另行主张...
阅读全文...业而言，无异于牵一发而动全身，直接关系到企业的稳定运营。如果劳动...者向税务局或社保局投诉，这可能会对企业产生严重的影响，包括罚款、追缴款项以及声誉损...论如何，它们都会对企业造成额外的经济负担。此外，如果企业拒绝支付社保...失大，酿成不可预料的后果。
阅读全文...果你不能证明劳动关系存在，仲裁直接就没办法继续了！正确回答示范...标准计算；未休年假的补偿：XXXX元；经济补偿金：按照每工作一年一个月工资的...标准，合计XXXX元。”“记住，表达要清晰，数字要具体。千万不要说‘赔我合理的损失...
阅读全文...从1985年至1993年，西庄村沿海土地面积减少了***亩，直接经济损失达***万元。为避免使损失继续扩大而修建的护岸工程，预计费用为***万余元...一、被告海运公司赔偿原告西庄村因海岸侵蚀造成的土地损失***万元，其他损失由原告西庄村自行承担；二、被告海运公司补偿原告西...
...火种，引燃箱底地面的锯末，造成特大火灾，将机组的大部分设备烧毁，直接经济损失达二百六十多万元，使价值近六百万元的机组无法配套使用。 太原市中级...告人程国义，身为副矿长、机组验收投一领导组成员、机组项目负责人，直接参加了引进机组的洽谈和赴美实习。机组到矿前，党总支开会明确程重...
...西，致使本应保住的5栋家属住宅被蔓延的余火烧毁，直接经济损失19万余元。由于包国荣逃离林场，放弃领导，使依林林...场在这场大火中，烧死3人，经济损失2121300余元。 上述事实清楚，证据确实...
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