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关于“社保断缴”的知识匹配结果

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我在长沙芙蓉区2020年9月份入职旅游公司,2022年12月断了社保也没有给我缴纳,2月3号提的被迫离职,公司说我旷工要求我赔偿。但是在我离职之前公司已经将我从工作群全部清退。怎么

问:我在长沙芙蓉区2020年9月份入职旅游公司,2022年12月断了社保也没有给我缴纳,2月3号提的被迫离职,公司说我旷工要求我赔偿。但是在我离职之前公司已经将我从工作群全部清退。怎么办? 答:您好,个人认为断缴不属于法定被迫离职情形,可以以公司未提供劳动条件等为由主张被迫离职,断缴可直接向社保局要求责令公司进行补缴。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

法律服务网 2025-02-23
我老婆怀孕公司要老婆待岗,要求自己缴纳全部社保

问:我老婆怀孕公司要老婆待岗,要求自己缴纳全部社保? 答:在职工休产假的期间,社保按照正常的缴纳方式来缴,休产假期间不影响缴纳社保,仍然可由女职工的用人单位为其缴纳,产假期间社保缴纳不中断,用人单位必须按照规定继续为职员缴存社会保险。 法律依据: 《女职工劳动保护特别规定》第八条第一款:女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 《社会保险法》第五十三条:职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。

法律服务网 2024-01-01
医疗保险支付常见问题解答

1.参保人员在异地就医时如何办理备案手续? 律师解答:参保人员应通过国家医保服务平台APP或小程序进行异地就医备案,填写个人信息、就医地、就医时间等,并上传相关材料。备案成功后,可在备案地直接结算。 2.医保报销需要哪些材料? 律师解答:通常需要医院出具的诊断证明、费用明细清单、发票、住院病历、医保卡等。具体要求可能因地区和医院而异。 3.医保目录外的药品能否报销? 律师解答:医保目录外的药品一般不能报销。但部分特殊药品在特定情况下可申请特殊门诊或大病保险报销。 4.医保个人账户资金可以用于哪些用途? 律师解答:医保个人账户资金可用于支付本人在定点医疗机构的门诊、住院费用,以及购买医保目录内的药品、医疗器械等。 5.医保断缴后如何补缴? 律师解答:医保断缴后需在规定时间内补缴,具体补缴政策因地区而异,部分城市允许补缴一定时间内的费用,但可能影响待遇享受。 6.医保报销比例是多少? 律师解答:医保报销比例根据就诊医院等级、医保类型、治疗项目和药品类别等因素有所不同,一般为50%至80%不等。 7.参保人员如何查询自己的医保账户余额? 律师解答:可通过国家医保服务平台APP、地方医保局官网、社保卡服务网点或拨打医保服务热线查询。 8.医保异地就医直接结算政策是否全国适用? 律师解答:目前医保异地就医直接结算政策已覆盖全国,但需提前办理备案手续,且部分医院可能尚未接入直接结算系统。 9.医保报销是否有起付线和封顶线? 律师解答:有。起付线是医保报销的门槛,封顶线是医保报销的最高限额,具体数值因地区和医保类型而异。 10.医保个人账户是否可以继承? 律师解答:医保个人账户余额在参保人员去世后可以依法继承,由继承人凭相关证明到医保部门办理继承手续。

法律服务网 2025-07-03

实务文书

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...电表),检测线的电路维修等,必须随叫随到,证不生产线。 ***、卫生清洁。主要负责公租房楼...训、监督和管理,确服务优质高效。 ***自行承担服务人员的工资、社保、相关税费等。 3....2甲方逾期支付专项服务费,经乙方催仍未支付的,须从逾期之日起向乙方支付...

2025-09-11更新

...由甲方承担的除外)。 9、乙方不得以欠物业服务费或者其他与乙方相关的原因为由,擅自中业主的正常用水、用电、用气和通讯、有...4、物业服务费用主要用于以下开支: (1)管理服务人员的工资、险和按规定提取的福利费等; (2)物业共用部位、共用设施设备的日...

2025-09-12更新

...方不存在财产管或险关系。 第十条 专项维修资金的管理与使用 1.本物业专项维修资金的存,由业主按...能履行本协议项下任何责任时)导致物业管理服务中的; 2.乙方已履行本协议约定义务,但因物业本...物业共用部位、共用设施设备需要且事先已通过区宣传栏或区广播等方式告知业主和物业使用人,暂时停...

2025-09-12更新

律师解析

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聪明的员工离职前,先要到这三样东西

...证据了!”第三样东西是社保转移单或费记录。”为什么重要?如果你的社保断缴,会直接影响:医待遇(断缴一个月医可能就用不了);买房...结清单:确认所有应得工资、奖金已经到手。社保转移单或费记录:避免社保断缴,保障后续福利。离职不是结束,而是下一段职业旅...

2025-02-21
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四个离职前要搞清楚的问题,避坑不吃亏

...区里蹦迪,分分钟吃亏。就说我一朋友,离职时没弄明白社保的事儿,结果当月医保断缴,看病都报销不了。那到底有哪四个问题得搞清楚呢?其...一,离职当月社保公司必须得,不那就是违法;其二,离职通知...

2025-09-25
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辞退辞职和自离有什么不同?

...辞掉工作需要提前三十天通知;另外一种是被迫辞职,公司存在拖欠工资、缴社保等侵犯你劳动权益的行为时,可以在提出被迫离职时中...

2024-10-17
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经典案例

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指导案例

北京国玉大酒店有限公司诉北京市朝阳区劳动和社会保障局工伤认定行政纠纷案

...告单位任临时工,从事停车场管理员工作,但其劳资、社保关系仍由馄饨侯公司继续管理并负责纳相关费用。2006年9月20日早晨,陈卫东在朝阳区北...,职工在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤。因此,判涉案工伤认定书合法与否的关键,就在于陈卫东的死亡是否构成工伤,亦...

2008年09期 查看详情
指导案例

邓金龙诉深圳市社会保险基金管理局工伤保险待遇决定案

...邓昆鹏于 2010 年 12月 12 日被诊为职工病(急性淋巴白细胞白血病),随后深圳市人力资源和障局对邓昆鹏认定为工伤。2013 年2 月...的裁判指引(2015)》第十六条第三款规定,用人单位为劳动者纳了工伤险费,双方劳动关系解除或终止后,工伤职工旧伤复发,导...

2019年11期 查看详情
指导案例

吴江市佳帆纺织有限公司诉周付坤工伤保险待遇纠纷案

...10月至原告佳帆公司工作,佳帆公司为周付坤纳了险。2018年7月9日,周付坤在下班途中驾驶普...的伤情经吴江区第四人民医院于2018年7月9日诊为头面部外伤、多处挫伤。周付坤于2018年7月10...应享受相应工伤待遇。因佳帆公司已为周付坤纳了社保,故周付坤可享有的一次性伤残补助金和一次性...

2021年06期 查看详情