工伤鉴定9级，需要赔偿多少？
九级工伤赔偿包括停工留薪期、一次性伤残补助金、医疗补助金和就业补助金，具体金额根据本人工资和当地职工月平均工资计算。
问：工伤鉴定9级，需要赔偿多少？
答：您好，九级工伤赔偿项目：
（1）停工留薪期：全市上年度职工月平均工资×3个月（暂定为3个月）
（2）一次性伤残补助金：本人工资×8个月
（3）一次性医疗补助金：全市上年度职工月平均工资×4个月
（4）一次性伤残就业补助金：全市上年度职工月平均工资×9个月
原则上不停止执行。 但有下列情形之一的，可以停止执行：（1）被申请人认为需要停止执行的；（2）行政复议机关认为需要停止执行的；（3）申请人、第三人申请停止执行，行政复议机关认为其要求合理，决定停止执行的；（4）法律、法规、规章规定停止执行的。
九级工伤赔偿包括停工留薪期、一次性伤残补助金、医疗补助金和就业补助金，具体金额根据本人工资和当地职工月平均工资计算。
问：工伤鉴定9级，需要赔偿多少？
答：您好，九级工伤赔偿项目：
（1）停工留薪期：全市上年度职工月平均工资×3个月（暂定为3个月）
（2）一次性伤残补助金：本人工资×8个月
（3）一次性医疗补助金：全市上年度职工月平均工资×4个月
（4）一次性伤残就业补助金：全市上年度职工月平均工资×9个月
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