哺乳期因为公司未给买生育险，产假期间工资怎么计算？
未参加生育保险的，产假期间工资按女职工产假前工资标准由用人单位支付。
哺乳期因为公司未给买生育险，产假期间工资怎么计算？
用人单位未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准支付工资。 依据《女职工劳动保护特别规定》第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
根据《民法典》第二百零六条，业主对建筑物专有部分享有所有权，对专有部分以外的共有部分享有共有和共同管理的权利。这意味着您家阳台如果在产权证上标明面积，则属于您的专有部分。
未参加生育保险的，产假期间工资按女职工产假前工资标准由用人单位支付。
哺乳期因为公司未给买生育险，产假期间工资怎么计算？
用人单位未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准支付工资。 依据《女职工劳动保护特别规定》第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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