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问：作为实验员发生错误，给公司造成重大经济损失，公司让我离职，有经济补偿金吗？ 答：您好，员工因工作失误造成重大损害的，被解除合同没有补偿。员工因为工作失误，造成用人单位直接经济损失，损失额度较大的，属于《劳动合同法》第三十九条（三）项“严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的”情形，用人单位据此解除合同，没有经济补偿。 法律依据：《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。

问：现在禁止三轮车上路，可以找商家退款吗？ 答：您好，此种情形一般是无法解除买卖合同并退款的。在购买时，若商家承诺三轮车可以上路，并因此承诺而购买的，则可能存在欺骗和诱导消费的嫌疑。此时，或可撤销买卖合同并要求退款。 《中华人民共和国民法典》第一百四十七条 基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。 第一百四十八条 一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。