聪明的员工离职前先要这两样东西
员工离职时应确保获取离职证明和解除劳动合同通知书，以保障权益。同时，可利用税务和社保问题作为谈判筹码，维护自身利益。
可以申请离婚经济补偿。根据《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
员工离职时应确保获取离职证明和解除劳动合同通知书，以保障权益。同时，可利用税务和社保问题作为谈判筹码，维护自身利益。
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