这5种情况下，公司必须给2N赔偿！
文章列举了五种公司违法辞退员工的情形，需支付2N赔偿，包括无理由辞退、孕期员工被辞退、医疗期内被辞退、暴力裁员未报备、强迫签署不平等协议。
根据《民法典》第二百零六条，业主对建筑物专有部分享有所有权，对专有部分以外的共有部分享有共有和共同管理的权利。这意味着您家阳台如果在产权证上标明面积，则属于您的专有部分。
文章列举了五种公司违法辞退员工的情形，需支付2N赔偿，包括无理由辞退、孕期员工被辞退、医疗期内被辞退、暴力裁员未报备、强迫签署不平等协议。
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