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问：我于2008年3月份开始在某房地产公司工作，每半年签一次合同，已经签了三次。现在公司准备与我续约。我同事提醒我，说我可以主张签订无固定期限劳动合同，我想咨询一下，我是否可以有这个权利？ 答：您好，根据《劳动合同法》第十四条规定，2008年后，您与单位已连续订立了三次固定期限的劳动合同，您可以在第四次签订劳动合同时，主动要求与单位签订无固定期限劳动合同，除非单位不再与您续签劳动合同，否则其不得拒绝您提出的上述合法要求。
问： 哪些情况下公司应当和员工订立无固定期限劳动合同？ 答：您好，有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同： 劳动者在该用人单位连续工作满十年的； 用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的； 连续订立二次固定期限劳动合同、且劳动者没有过错、续订劳动合同的。
问：无固定期限劳动合同是什么意思？ 答：您好，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 法律依据：《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
无固定期限劳动合同，为什么腰杆硬 首先，无固定期限劳动合同和违法解除违法终止的赔偿金，没有必然的联系。签订无固定期限劳动合同与签订固定期限劳动合同的经济补偿条件或赔偿条件，以及支付标准是完全一样的。无固定期限合同比普通固定期限劳动合同多...
阅读全文...位连续工作满十年的员工与用人单位签订的劳动合同是一个无固定期限的劳动合同，所以用人单位就不能以劳动合同期限届满为由与员工解除劳动关系， 除非这个10年老员工出现了工作上失...
阅读全文...有限公司，住所地：重庆市沙坪坝区大学城南二路。 法定代...心4楼。劳动关系存续期间，漫咖公司未与其签订劳动合同，未为...劳动合同必备条款的性质，不应视为双方之间具有劳动关系。从人身依附性上来看，李林霞的直播地点、直播内容、直播时长、直播时间段并不固定，其直播行为也无...
...期限劳动合同，是有效的。一审以不是被上诉人真实意思表示，违背了实施细则的规定为由，认定该劳动合同中关于期限的约定无效，是错误的。劳动法第十六条已经规定，建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同既为劳动...
...工作内容、劳动报酬、劳动合同期限等劳动合同法第十七条规定的部分必备内容，且为劳动者缴纳了社会保险的，应当认定用人单位不存在恶意损害劳动者合法权益的行为...下：第一，在主观意图上，被告德通公司对未签书面劳动合同并无故意。本案双方在履行劳动关系过程中，德通公司为原告陈武桂办理人事招录、离...
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