排序：
公司无故克扣薪资怎么维权？
公司无故克扣薪资可向劳动行政部门投诉，要求支付工资报酬及赔偿。
一个年纪大的妇女工地上突发疾病，用人单位需要承担责任吗？
年纪大的妇女在工地上突发疾病，若符合工作时间、场所及48小时内抢救无效死亡，可视同工伤，用人单位需承担责任。
申请书我要发给被申请人吗？
申请书应提交给仲裁委员会，而非被申请人。仲裁委员会受理后五日内将申请书副本送达被申请人。
没交社保去哪里投诉？
公司不缴纳社保可向人社部门投诉，要求补缴，并可能面临罚款。
公司不肯开具离职证明能起诉吗？
劳动者在劳动合同解除或终止时，公司有法定义务开具离职证明，若拒绝开具可向劳动行政部门投诉或要求赔偿。
仲裁结果已经下来了，现在怎么办？
仲裁裁决书下来后，若公司不履行，可向法院申请强制执行。
法定代表人变更对持有的股份有影响吗？
法定代表人变更不影响持有的股份，只需在30日内向登记机关申请变更登记。
公司的法定代表人未开股东大会，把公司的债权债务打包转让给了别人，问公司的股权是否也一起转让了？
公司法定代表人未召开股东大会擅自转让债权债务，该行为无效，且债权债务转让不涉及股权变动，股权需依法转让。
股东个人原因造成公司损失怎么办？
股东因个人原因造成公司损失，若无违法行为，损失由公司承担；若滥用权利或损害他人利益，需依法赔偿或承担连带责任。
技术入股，如果合伙亏损，需要出钱吗？
技术入股在合伙企业中，若亏损需根据企业类型承担相应责任。普通合伙人需承担无限连带责任，而有限合伙人仅以出资额为限承担责任。
