排序：
一个自然人可以投资设立几个一人有限责任公司？
法律未禁止自然人设立多个一人有限责任公司，可根据需要进行投资设立。
公司变更工作地点可以要求赔偿吗？
公司变更工作地点需看合同约定，若无约定且单方变更拒绝协商，可能构成违法解除，可申请劳动仲裁主张经济补偿。
自己上个月在医院做核酸检测阳了，然后在酒店进行隔离，可以 要求公司支付隔离费和误工费么？
劳动者感染新冠后，根据疫情政策变化，用人单位在特定时期需支付隔离期间工资，之后可能不再承担。
公司通知解散，直接辞退我们，我们可以要求经济赔偿吗？
公司因经营不善解散并辞退员工，合法裁员需支付经济补偿，非法裁员需支付赔偿金。补偿标准按工作年限和工资计算。
怎么收集加班的证据？
收集加班证据可通过考勤表、加班通知、工资条等，劳动者需举证加班事实，用人单位掌握相关证据时需提供，否则承担不利后果。
股份有限公司股权激励有何限制性规定？
股份有限公司股权激励需遵守《公司法》规定，收购股份不得超过总股本的10%，且需在3年内转让给职工，资金来源于税后利润。
经济补偿金是按照什么工资标准发放？
经济补偿金按劳动者解除或终止劳动合同前十二个月的平均工资计算，包括奖金、津贴等货币性收入，且有最高支付标准。
试用期为三个月,合同应该签几年
试用期为三个月，合同应签三年以上，根据《劳动合同法》，试用期不得超过六个月，且需符合合同期限规定。
公司说我原来这个岗位没有了，要我调去业务岗，不然就离职，说不会开除我们，该如何维权？
公司单方面调岗需协商一致，否则劳动者可解除合同并要求经济补偿。若无合理理由调岗，劳动者可拒绝，单位辞退属违法。
不同意调岗自离可以申请劳动仲裁吗？劳动仲裁要多久？
员工不同意调岗自离可申请劳动仲裁，仲裁一般45天，复杂案件可延至60天。
